인재채용

JDC PARTNERS는 다양한 인재 채용으로 고용의 안정화에 힘써나가겠습니다.

JDC PARTNERS 채용과정에 대해 안내해드립니다.

  • 지원서 접수
  • 서류전형
  • 면접전형
  • 신체검사 외
  • 최종합격

※유의사항

  1. 입사지원서는 이메일 접수만 인정하고 있습니다.
  2. 제출된 채용서류 반환신청절차는 다음과 같습니다.
    • 반환청구서 양식을 작성하여 이메일로 제출
    • 최종합격자 발표일 기준 14일 이내 신청
    • 기간 내 청구가 없는 경우 제출서류는 전부 파기 (단, 이메일로 제출된 경우나, 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우 제외)
  3. 채용담당자 이메일 : recruit@jdcpartners.com
  4. Union Shop 운영
    • Union Shop이란? 회사에서 근로자를 채용한 후 일정 기간 내 노동조합 가입을 의무화하고, 가입하지 않으면 해고하는 제도.
    * 관련 근거 : 「노동조합 및 노동관계조정법」 제81조제1항제2호 단서조항, 《2024년 JDCP 단체협약서(2024.11.01.)》 제6조
    * 노동조합을 새로 조직하는 경우도 포함되며, 촉탁직 재고용 근로자도 신규 입사자로 간주함

이메일주소 무단수집거부

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